Внедрение системы менеджмента качества на предприятии (на примере)
Все показатели рентабельности в 2016 году ниже показателей 2014 и 2015 гг.- низкие в отчетном периоде. Однако они не ниже, чем у конкурентов, и являются достаточно средними среди фирм. Рентабельность основной деятельности в 2016 году составляет 5,5%, рентабельность финансово-хозяйственной деятельности 4,7%, рентабельность продаж 5,2%. По всем показателям деятельность фирмы в 2015 году была более…
Дипломная
Инвестиционные проекты магистрального транспорта газа
Говоря о максимальной производительности компании, эксперты отмечают, что она достигает почти 17 млн. кубометров в день. Для того, чтобы удовлетворить растущие потребности в сырьевых ресурсах, китайская компания занимается экспансией в российский сырьевой сектор. По итогам недавних сделок, компания «Синопек» приобрела такие активы как активы компаний «Сибур» и «Ямал-СПГ». В настоящее время…
Доклад
Процесс смешанной организации представляет собой последовательность установления и развития связей
Необходимость и правомерность применения единого подхода к анализу разнообразных проявлений динамической организации объясняется тем, что создание или возникновение любых из них занимало определенный период времени, то есть осуществлялось в виде процесса. Этим обосновывается и раскрывается определение понятия организации как процесса формирования системы (см. дефиницию 1.3). Приведенные выше…
Реферат
Практикум. Gr. Взаимодействие бизнеса и органов власти
2] Социально-ориентированные НКО: лучшие практики. URL: http://www.cftyumen.ru/upload/docs/sotsialno-orientirovannyie-nko-luchshie-praktiki.pclf. Что является внутренним положительным эффектом воспроизводства продукта некоммерческого сектора? Что является внешним положительным эффектом воспроизводства продукта некоммерческого сектора? К каким секторам в различных системах классификаций относятся…
Реферат
Политические монополии: принятие государственных решений в подсистемах в условиях статического равновесия
Насколько долго может продержаться равновесие, питаемое негативной обратной связью, зависит от двух факторов. Во-первых, от ресурсов исключенных из политической монополии акторов. Обычно сила этих акторов увеличивается в случае изменений в определении проблемы или в имидже государственной политики. Например, противники курения смогли нарушить равновесие политической монополии, поддерживаемое…
Реферат
Ознакомление с процессами организации
Помадные начинки изготавливаются в соответствии с ГОСТ 4570–93 «Конфеты. Общие технические условия». Процесс изготовления помадных начинок, как и все процессы производства конфет и кондитерских изделий, начинается с приемки сырья, затем, после проверки поступившего сырья по нормативным документам, а именно: для сахара-песка по ГОСТ 21–78, для патоки по ГОСТ 5194–68, для молочных продуктов по ГОСТ…
Реферат
Заключение. Понятие науки управления. Принятие решений в менеджменте
Принятие решений затрагивает практически все области человеческой деятельности и есть неотъемлемая часть процесса управления. В рамках теории принятия решений развивались методы получения и анализа не только количественной, но и качественной информации, существенно расширившие возможности общей теории управления. Для принятия эффективного управленческого решения опыта и знаний одного человека…
Реферат
Введение. Мотивация трудовой деятельности в гостинично-ресторанном комплексе
Конечно, каждый руководитель мечтает о целеустремленных и работоспособных служащих, но достоин ли он их? Создал ли он такой характер производственных отношений и обстановку в целом, которые стимулировали бы такое поведение? Готов ли он, например, смотреть в глаза тому обстоятельству, что большинство служащих, участвуя в многосторонних межличностных контактах, относится к категории наименее…
Реферат
Организационная структура управления (ОСУ)
Целевое назначение организационной структуры управления — обеспечить устойчивое развитие социально-экономической системы посредством формирования, поддержания и совершенствования способов взаимосвязи и взаимодействий системы с внешней средой и внутреннего взаимодействия элементов системы. Функциональная структура управления: создание структурных подразделений, каждое из которых имеет свою четко…
Реферат
Возможные пути решения выявленных проблем
На основе проведённого SWOT-анализа можно выделить наиболее острые проблемы исследуемой компании, решение которых является стратегической задачей для укрепления позиций ООО «Иголочка» на региональном розничной торговле швейной фурнитурой и товарами для хобби, творчества и рукоделия. Недостаточность квалифицированность сотрудников в региональных магазинах. Слабая маркетинговая деятельность…
Реферат
Список нормативно-правовых актов и использованная литература
Мельников В. П. Государственная служба в России: отечественный исторический опыт и современность // Государственная служба: теория и организация. М., 2001. Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации». Панова В. И. «Продвижение по службе по федеральному закону «Об основах государственной…
Реферат
Договор страхования, как метод «борьбы» с дебиторской задолженностью
Для предприятия ОАО «ВМП «АВИТЕК» данный метод неэффективен, так как в отличие от аналогичных предложений на зарубежных рынках, в России эта услуга очень дорогая. Страховая премия может составлять от 0,9 до 9% застрахованного объема продаж с рассрочкой платежа. Это связано с тем, что российские страховые компании, определяя размер премии, учитывают в стоимости страхования становой риск России…
Реферат
Заключение. Организация и обслуживание рабочих мест на предприятии
Производственная структура предприятия — это совокупность основных, вспомогательных и обслуживающих подразделений предприятия, обеспечивающих переработку «входа» системы в ее «выход» — готовый продукт с параметрами, заданными в бизнес-плане. Характер построения подразделений, их число определяются такими формами организации производства, как специализация, концентрация, кооперирование…
Реферат
Кадровый контроллинг. Кадровое планирование в организации
Кадровое планирование не может быть успешным без контроля. При этом контроль нельзя путать с надзором над людьми в организации. Контроль как функция руководства всегда направлен на конкретные задачи и является составной частью целенаправленного процесса принятия кадровых решений. Первой задачей контроля показателей является фиксация результатов кадрового планирования. За сопоставлением…
Реферат
Заключение. Анализ деятельности администрации Хребтовского сельсовета
Муниципальный образование сельсовет экономический Анализ деятельности муниципального образования в рамках производственной практики показал, что в целом деятельность администрации Хребтовского сельсовета Богучанского района ведется со строгим соблюдением соответствующих нормативных актов и положений. Прием граждан ведут квалифицированные и проверенные специалисты, имеющие соответствующее…
Реферат
Введение. Нормирование труда на предприятии в современных условиях
Далее проводилось исследование актуальности «Нормирование труда на предприятии в современных условиях» в современных условиях с привлечением статистических данных и научных публикаций последних лет. Целью исследования является изучение темы «Нормирование труда на предприятии в современных условиях» с точки зрения новейших отечественных и зарубежных исследований по сходной проблематике…
Реферат
Характеристики проекта. Методы выбора проектов
Временность — любой проект имеет четкие временныме рамки (это не относится к его результатам); в случае, если таких рамок не имеется, деятельность называется операцией и может длиться сколь угодно долго. Временность — любой проект имеет четкие временныме рамки (это не относится к его результатам); в случае, если таких рамок не имеется, деятельность называется операцией и может длиться сколь…
Реферат
Введение. Теоретические основы управления муниципальным хозяйством
К настоящему времени опубликовано большое число работ, посвященных различным аспектам анализа муниципального хозяйства, признаны важность и необходимость подобных исследований. Однако эти исследования носят в большей мере правовой, чем экономический характер. Это объясняется тем, что муниципальное хозяйство как экономическая целостность с совокупностью хозяйственных отношений и связей только…
Реферат
Предложения по совершенствованию системы базовой заработной платы в ООО «Мечта»
Итак, все формы и системы заработной платы представляют собой способ установления зависимости между величиной зарплаты работника и количеством, качеством труда, его мерой и реальной оплатой. Однако в современных условиях все формы утратили свою мотивационную роль в повышении производительности труда и улучшении качества работы трудящихся, поскольку предельная эффективность труда зависит не только…
Реферат
Список литературы. Совершенствование информационного и технического обеспечения системы управления персоналом
Веселова, Е. Н. Экономическая реальность и бизнес-информация // НТБ. — 2003. — № 3. — С.356. Управление персоналом организации: Учебник/Пол ред. А. Я. Кибанова. — М.: ИНФРА-М, 1998. Управление персоналом организации: Учебник/Под ред. Кибанова А.Я.- М.: ИНФРА — М, 2005. Звешинский С. М. Эффективность системы информационного обеспечения. Львов: 1987. Почепцов Г. Г. Коммуникативные технологии…
Реферат
Методы управления конфликтами
В интересах эффективного функционирования коллектива руководителю не следует втягиваться во всевозможные внутренние конфликты, принимая точку зрения той или другой стороны. Разумнее всего находится как бы «над схваткой», однако не в позиции стороннего наблюдателя, что делает организационный процесс неуправляемым, а в качестве лица, заинтересованного в нормализации возникших межличностных…
Реферат
Список литературы. Проблемы и методы совершенствования трудовой адаптации на примере ЗАО "Барнаульский молочный комбинат"
Мескон, М. Х. Основы менеджмента. / М. Х. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури. — М.: Дело ЛТД, 2008 г. — 170 с. Травин, В. В. Основы кадрового менеджмента. / В. В. Травин, В. А. Дятлов. — М.: Дело, 2009 г. — 230 с. Дуракова, И. Б. Управление персоналом. / И. Б. Дуракова. — М.: Изд. «Проспект», 2010 г. — 569 с. Пихало, В. П. Управление персоналом организации / В. П. Пихало. — М.: ИНФРА, 2010 г. — 389 с.
Реферат
Что означает понятие «организационное проектирование» ?
Одной из задач организационного проектирования на первом, начальном этапе организационного проектирования является разработка целей, задач и методов организации предприятия. Разработка основных принципов компании, миссии. Следующим этапом организационного проектирования является разработка процесса организационного проектирования в стадии уже функционирующего предприятия. Субъект…
Реферат
Заключение. Организация деятельности и управление предприятием
Себестоимость реализованных товаров в структурном выражении практически осталась неизменной, однако в 2011 году по сравнению с 2010 годом увеличилась на 87,04%, а в 2012 году по сравнению с 2011 годом на 58,45%. В результате прхождения практики был поведе анализ деятельности предприятия ООО «ДВ Импорт Трейд» за 2010 — 2012 года. В качестве предложений по повышению прибыли и рентабельности для…
Реферат
Закон наименьших в решении практических задач
В общем все задачи, сюда относящиеся, разделяются на два типа. К первому принадлежат те, в которых требуется преодолевать определенно-изменяющиеся воздействия или сопротивления, ко второму — те, в которых эти преодолеваемые величины являются неопределенно-изменчивыми. Примером первого типа может служить любое здание, любая машина, всякое орудие: разные их части подвергаются разным по силе…
Реферат
Влияние личности менеджера на принятие решений
Директивный стиль характерен для людей, предпочитающих простые, ясные решения. Менеджеры, использующие этот стиль, принимают решения быстро, потому что они не любят иметь дело с большими объемами информации и способны рассматривать только одну-две альтернативы. Люди, предпочитающие директивный стиль, обычно действуют продуктивно и рационально и при принятии решений охотно полагаются…
Реферат
Заключение. Организационные структуры управления предприятием
Что касается количественно-качественной оценки организационной структуры управления, то можно сказать, что, уровень рациональности действующей организационной структуры предприятия Курское ОАО «Прибор» является отличным, четко распределены обязанности, нет перегруженности управленческого звена, а также учтены нормы управляемости. Многосторонность содержания структур управления предопределяет…
Реферат
Заключение. Управление конфликтами в организации
К отрицательным последствиям конфликта, наблюдаемым на исследуемом предприятии относятся: снижение производительности, неудовлетворенность, снижение морального состояния, увеличение текучести кадров, ухудшение социального взаимодействия, ухудшение коммуникаций и повышение лояльности к подгруппам и неформальным организациям. Однако при эффективном вмешательстве конфликт может иметь положительные…
Реферат
Система НОРМ. Система управления качеством продукции на предприятии ООО "ДЭП"
Достижение запланированного уровня качества стало возможным за счет комплексного подхода к УКП путем обобщения опыта предшествующих систем по всем стадиям жизненного цикла продукции. На стадии производства система НОРМ включает в себя положения системы БИП и СБТ, на стадии проектирования — основные положения системы КАНАРСПИ. Система НОРМ (научная организация труда по увеличению моторесурса…
Реферат
Базовая оплата. Коучинг
При этом имеет смысл повышать долю стимулирующих переменных выплат, чтобы сотрудники видели, что компания вознаграждает тех, кто успешно и в срок выполняет специальные проекты (задания) и проявляет инициативу, которая приносит прибыль. Наличие только традиционной системы оплаты труда, как правило, соседствует с нездоровым климатом в организации, мешающим построить команду. В таких условиях…
Реферат