Другие работы
Наиболее эффективным методом адаптации персонала является наставничество. Поэтому наставник в ООО «Эдельвейс» на личном примере должен показывать сотруднику, как что нужно делать, сотрудник наблюдая имеет возможность напрямую общаться с наставником, получать всю необходимую ему информацию, восполнять пробелы в понимании профессиональной деятельности. В дальнейшем сотрудник сам сможет выполнять…
Курсовая Острая критика бюрократии и бюрократического режима правления видна в творениях мыслителей прошлого, в произведениях дореволюционной поры, в работах основоположников марксизма. Бюрократия, по К. Марксу, изначально явление негативное, в концентрированном виде характеризующее все несправедливости классового эксплуататорского строя. Он исходил из понимания бюрократии как особого социального…
Курсовая МБОУ «СОШ № 172» укомплектовано в 2012;2013 учебном году педагогическими кадрами по всем предметным дисциплинам. Данные представлены в табл. 3−5. Благодаря созданным условиям, в ОУ для профессионального роста учителей произошли изменения в повышении мастерства учителей (табл. 7). Важным направлением работы администрации является постоянное совершенствование педагогического мастерства учительских…
Реферат Новая управленческая парадигма была сформирована на почве изменений в общественно мировом развитии. Начало XX в. являлся индустриальным периодом для многих стран мира. Вторая половина этого же века констатировала странами лидера, что начался переход к постиндустриальному развитию, а для неё характерны новые закономерности и черты. Послужило этому изменению научно-технический прогресс…
Реферат Заславский И. «К характеристике труда современной России. Очерк социально-трудовой политики», «Вопросы экономики», № 2, 1996 г., стр.76−91. Четвернина Т. «Положение безработных и государственная политика на рынке труда» «Вопросы экономики», № 2, 1997 г., стр.102−113. Чернина Н. «О новой модели занятости» «Российский экономический журнал», № 11−12, 1996 г., стр.50−59.; Майбурд Е. М. «Введение…
Реферат В процессе реализации этой политики предприятие должно обеспечивать высокие темпы экономического развития за счет увеличения объемов деятельности; максимизацию доходов (прибыли) от инвестиционной деятельности; минимизацию инвестиционных рисков. Практическое осуществление инвестиций обеспечивается инвестиционной деятельностью предприятия, которая подчинена долгосрочным целям его развития и поэтому…
Реферат К физиологическим относят такие качества человека как рост, вес, сложение или фигура, внешний вид или представительность, энергичность движений и состояние здоровья. Конечно, в какой-то степени может существовать связь между наличием этих качеств и лидерством. Однако быть физически выше и крупнее, чем средний человек в группе, еще не дает никакого права быть в ней лидером. Изучение их взаимосвязи…
Реферат Конфликты в жизни отдельных сотрудников и организации в целом играют значительную, очень часто негативную роль. Они могут вызывать большой ущерб, непроизводительное расходование сил, ресурсов и д.т. Для снижения отрицательных последствий конфликтов необходимо уметь правильно выявлять их причины, управлять их протеканием и разрешением, снижать уровень конфликтного противостояния. Важно направлять…
Реферат В настоящее время не вызывает сомнений тот факт, что людские ресурсы играют более важную роль в развитии экономики, чем материальные ресурсы, что работа с персоналом — одна из основных функций управления и предпринимательской политики фирмы. Для того чтобы эффективно использовать имеющиеся в распоряжении организации людские ресурсы, необходимо создать для людей такие условия, в которых…
Реферат Всё выше сказанное обусловило выбор темы курсовой работы: «Сущность, основные характеристики и виды стратегий организации», построенной по материалам розничной сети «Магнит» ЗАО Тандер. Объектом исследования работы является стратегия организации. Цель исследования — рассмотреть сущность экономической стратегии предприятия. Для написания работы использовались специальная литература и периодика…
Реферат Курсовой работы заключается в том, что главным направлением перестройки менеджмента и его радикального усовершенствования, приспособления к современным условиям стало массовое использование новейшей компьютерной и телекоммуникационной техники, формирование на ее основе высокоэффективных информационно-управленческих технологий. Средства и методы прикладной информатики используются в менеджменте…
Реферат Круглов М. И. Стратегическое управление компанией. Учебник для ВУЗов. — М.: Русская деловая литература, 2000. Астахов В. П. Анализ финансовой устойчивости фирмы и процедуры, связанные с банкротством — М. Ось-89 2005. Павлова Л. Н. Финансовый менеджмент. Управление денежным оборотом предприятия — М. ЮНИТИ 1995. Основы менеджмента: Учебное пособие для ву-ов / Науч. редактор А. А. Радугин. — М…
Реферат По данным в настоящее время 95—96% поставляемых машин не соответствуют требованиям НТД, сельхозтоваропроизводителям поступает более 35% бракованных изделий сельхозмашиностроения. Интенсивность отказов реализованной техники, возникших по вине заводов-изготовителей, характеризуется следующими показателями. Например, среднее количество отказов у зерноуборочных комбайнов «Дон-1500Б…
Реферат На официантов в новой структуре управления будут возложены следующие обязанности: К функциональным обязанностям кассира кафе «Комельфо» будет относиться: Функциональные обязанности посудницы зала также будут изменены: Информирование гостей о предстоящих акциях и мероприятиях; Выкладывать все блюда и холодные напитки на линию раздачи; Контроль над соблюдением стандартов обслуживания гостей…
Реферат В кадровой политике управленческие решения об обучении, мотивации и распределении персонала являются ключевыми и предполагают планирование и развитие деловой карьеры каждого работника. По мере изменения внешних факторов, производственной деятельности самого предприятия и его организационной структуры, изменяется состав и качество персонала. Именно поэтому, в целях поддержания жизнедеятельности…
Реферат