Другие работы
Общение и деятельность неразрывно связаны. Деятельность невозможна вне общения, поскольку общение включено в практическую деятельность, обеспечивает ее планирование, реализацию и контроль результатов. Процесс общения, наряду с восприятием и обменом информацией включает в себя и взаимодействие партнеров в той или иной форме. Взаимодействие, как видно из самого названия, является процессом…
Реферат 
Регламентация Одним из важных направлений рациональной организации управленческого труда является его регламентация. Задачей регламентации является разработка и утверждение комплекса организационно-правовых документов, содержащих положения, правила, нормы, устанавливающие статус предприятия и его подразделений, их компетенцию, структуру, штатную численность и должностной состав, содержание…
Реферат 
В своей работе ЭК руководствуется Положением об Архивном фонде Российской Федерации, Основами законодательства Российской Федерации об Архивном фонде Российской Федерации и архивах, распорядительными документами отраслевого федерального органа управления, приказами руководителя учреждения, нормативно — методическими документами Росархива и архивного органа субъекта Российской Федерации…
Реферат 
Применение новых машин в выполнении работ, связанных с эксплуатацией ливневой канализации и текущего ремонта дождеприемников и другие технологии. На предприятии можно выделить следующие формы организации производственных процессов, которые являются основными производственными процессами: Усовершенствованные методы восстановления дорожных покрытий после прокладки и ремонта подземных коммуникаций…
Реферат 
Так же для достижения высокого качества предоставляемых услуг необходимо внедрить новые технологии по обслуживанию клиентов. На данный момент существует большое количество программ для учета клиентов, автоматизации работы администратора в плане учета заселения и оплаты проживания, размещение клиентов, бронирование мест, отдельный набор услуг для каждого номера, разделение стоимости услуг…
Реферат 
Кроме того, инновационные проекты с наибольшим влиянием на эффективность деятельности Компании выдвигаются на соискание премий ОАО «Газпром» и Правительства РФ в области науки и техники, что закреплено в Постановлении Правления № 35 от 03.07.2006, а также соответствующих актах и постановлениях. В рамках дальнейшего совершенствования системы мотивации инновационной деятельности в Компании…
Реферат 
ГОСТ Р ИСО 9000−2008 Системы менеджмента качества. Основные положения и словарь: утв. Приказом Ростехрегулирования от 18 декабря 2008 N 470-ст / 2008 «Ценообразование и сметное нормирование в строительстве» — N 4с. — М.: Стандартинформ, 2009. — 51 с. ГОСТ Р ИСО 9001−2008. Системы менеджмента качества: утв. Приказом Ростехрегулирования от 18 декабря 2008 N 471-ст/ 2008 «Ценообразование и сметное…
Реферат 
К продвижению по службе выдвигаю кандидатуру главного специалиста Ларина С. И., исходя из показателя оценки результатов труда и деловых качеств работников (Д). У Ларина С. И. Д=1,982, а так же специалиста П категории Алексеев Н. И, т.к. среди специалистов П категории он оказался лучшим исходя из показателя оценки результатов труда и деловых качеств работников (Д). У Алексеева Н. И, Д=1,354…
Реферат 
Основы управления персоналом: учеб. пособие / А. О. Блинов, С. Д. Резник, А. П. Егоршин; под ред. А. О. Блинова, С. Д. Резника, А. П. Егоршина — М.: ИНФРА-М, 2010. — 352 с. Управление персоналом: учеб. пособие / З. В. Брагина, В. П. Дудяшова, З. Т. Каверина; под ред. З. В. Брагина, В. П. Дудяшова, З. Т. Каверина — М.: КНОРУС, 2009. -128 с. Управление персоналом организации: учеб. пособие /А.Я…
Реферат 
В обязательном порядке — при аттестации производства, сертификации систем качества, аккредитации испытательных и измерительных лабораторий, по решению вышестоящих органов (например, с целью разработки федеральных и иных целевых программ), по требованию Государственного заказчика (при наличии государственных контрактов на закупки и поставку предприятием продукции для федеральных и государственных…
Реферат 
Время регламентированных (нормированных) перерывов по организационно — техническим причинам объективно обусловлено характером взаимодействия рабочих и оборудования. Устранение этих перерывов практически невозможно или экономически нецелесообразно. Например, если один рабочий обслуживает несколько станков, то невозможно полностью синхронизировать время действия рабочего с машинным временем…
Реферат 
Персонал фирмы является главным субъектом-строителем и носителем имиджа, поэтому важно, как он выглядит, общается между собой и с клиентами, выступает по телевидению. Раздел, посвященный имиджу персонала, должен учитывать: систему обучения, принципы взаимоотношений между начальниками и подчиненными, лестницу карьеры, общие праздники и т. д. Главная цель — добиться, чтобы все ощущали свою…
Реферат 
Основные функциональные департаменты можно в свою очередь подразделить на более мелкие функциональные подразделения. Они называются вторичными или производными. Если продолжить наш пример с авиакомпанией, то в ее департаменте по работе с клиентами можно выделить такие вторичные подразделения как департамент управления качеством продукта, маркетинговых коммуникаций и общественных связей. Также…
Реферат 
Оплата государственных служащих в центральном аппарате, как правило, бывает существенно выше уровня оплаты, чем в территориальных органах соответствующих федеральных ведомств. Наряду с этим, численность работников территориальных органов в совокупности существенно превышает численность госслужащих в центральных аппаратах федеральных органов, расположенных в Москве. Ввиду этого доля расходов…
Реферат 
Акулов В., Рудаков М. Особенности принятия решений субъектом стратегического менеджмента // Проблемы теории и практики управления. — 2012. — № 3. — С.18−23. Афонин И. В., Управление развитием предприятия. Стратегический менеджмент, инновации, инвестиции, цены: Учебное пособие. — М.: Дашков и К°, 2013. — 365 с. Фатхутдинов Р. А., Стратегическая конкурентоспособность: от разработки до реализации…
Реферат 