Введение. 
Работа руководителя трудового коллектива

Научно-технический прогресс, ускорение темпа жизни современного человека, информационные перегрузки, загрязнение окружающей среды оказывают серьезное влияние на состояние здоровья людей и руководителей в частности.

Систематические перегрузки и вытекающие из них состояния напряжения становятся для руководителя все более обычными. Современная управленческая деятельность — наиболее яркий пример слишком напряженного ритма жизни. Как правило, в своей повседневной деятельности руководитель сосредоточен на решении многих задач. Все это вызывает активную нервную деятельность, что, в свою очередь требует больших усилий и напряжения.

Если человеку не удается вырваться из состояния сверхвозбудимости и перенапряжения в течение длительного времени, то может появиться опасность развития у него какого-либо психического или физического заболевания. Важность сохранения здоровья и работоспособности для любого человека подчеркивает актуальность изучения данного вопроса.

Целью данной работы на основе анализа литературы является изучение принципов самоорганизация здоровья руководителя.

Задачи работы:

Рассмотрение понятия работоспособности руководителя;

Изучение основных факторов самоорганизации здоровья руководителя.