Другие работы
Советский период в жизни российского (советского) общества, как отмечается многочисленными исследователями — историками, социологами, экономистами (Социология 2003, Популярная экономическая энциклопедия 2001, Большой энциклопедический словарь 2004), коренным образом изменил как структуру экономической деятельности страны, так и ментальное восприятие «делового времени». Тоталитарный…
Курсовая Сущность и понятие организационной структуры Категория «структура» относительно социально-экономических систем отражает состав, строение экономического объекта, внутреннюю форму системы. Наличие структуры представляет неотъемлемый атрибут всех реально существующих социально-экономических систем, потому что структура придает им целостность. Структура (лат. struktura) — строение, единство…
Курсовая В практике крупных фирм особое значение придается стратегическим целям, определяющим их развитие на перспективу. Разработка и реализация стратегических целей получила название стратегического менеджмента. Стратегия представляет собой детальный всесторонний комплексный план, предназначенный для того, чтобы обеспечить осуществление миссии организации и достижение ее целей. Стратегия формируется…
Реферат О разделении общественного труда. Метод социологии. М.: Наука, 1991; Олсон М. Логика коллективных действий. Общественные блага и теория групп / Пер. с англ. 2013. — № 11.6(48).Пороховская Т. И. Корпоративная этика // Экономика и управление: научно-практический журнал. — 2011. — № 5.Coleman J. С. 320. Тённис Ф. Общность и общество. Основные понятия чистой социологии. СПб.: Владимир Даль, 2002. М…
Реферат В электронной версии пособия к данной главе дано приложение, которое включает в себя: Каков оптимальный размер страницы для статьи, издающейся в электронном формате? Хорошо подготовить и правильно разместить рисунки, графики и диаграммы. Чтобы создать читателю комфортные условия для работы с текстом надо: Каковы правила использования цвета в заголовках и подзаголовках? Почему в заголовках стоит…
Реферат Процесс принятия определенных управленческих решений в современном менеджменте занимает свою исключительную нишу. Среди множества проблем управленческих дисциплин, и менеджмента в частности, важнейшими, как ни странно, являются разработка, принятие и осуществление управленческого решения, представляющего собой основной инструмент управляющего воздействия. Решение — это всегда выбор альтернативы…
Реферат Экономические процессы протекают не сами по себе, самопроизвольно. Они направляются, регулируются, управляются. Несомненно, что об управлении экономикой вообще и об управлении предприятием в частности каждому приходилось что-то слышать и читать. К тому же все мы видим, наблюдаем управление повседневно вокруг себя. Родители управляют детьми, учителя — учениками, преподаватели — студентами…
Реферат В условиях рыночных отношений основным регулятором действий субъектов предпринимательства являются цены на товары и услуги. Предприниматели, как хозяйствующие собственники, вынуждены подчиняться экономическим законам стоимости, спроса и предложения, рыночного ценообразования, в связи с тем, что эти законы действуют объективно, независимо от воли и сознания людей. С другой стороны, предприниматели…
Реферат Присутствие вызова, обеспечение возможностей каждому на своем рабочем месте показать свои способности, выразить себя в труде, его результатах, иметь доказательства того, что он может что — то сделать, причем это «что — то» должно получить имя своего создателя, признание, которого может быть личным и публичным. В то же время этот способ является внутренне ограниченным: в организации не так много…
Реферат Гофрированный картон производится согласно ГОСТ 7376–89 из 2-х слоев картона и 1 слоя бумаги, склеиваемых между собой, причем средний слой (бумага) гофрируется. Ширина выпускаемого полотна (1050 мм и 1260 мм) позволяет выпускать любые типы и размеры ящиков в зависимости от спроса на них. Ударное сопротивление разрыву с приложением разрушающего усилия вдоль гофров по линии релевки после выполнения…
Реферат Организация не может существовать без людей. Без них она также не сможет достичь своих целей и выжить. Несомненно, что управление трудовыми ресурсами является одним из важнейших аспектов теории и практики управления. Подготовка руководящих кадров, управление продвижением по службе. Управление трудовыми ресурсами включает в себя следующие этапы: Повышение, понижение; перевод, увольнение…
Реферат Фонд заработной платы по действующей инструкции органов статистики включает в себя не только фонд оплаты труда, относимый к текущим издержкам предприятия, но и выплаты за счет средств социальной защиты и чистой прибыли, остающейся в распоряжении предприятия. Соотношение между темпами роста производительности труда и средней заработной платой в масштабах народного хозяйства выдерживалось в строгой…
Реферат Мотивация. Получая дополнительные знания за счет компании, работник чувствует заботу руководства о своей персоне. Понимая, что в него вкладывают деньги, он начинает стремиться к максимальной производительности на своем рабочем месте. Переквалификацию, которая, по сути, дает второе образование. Под ней понимается любая профессиональная переориентация. Цель переквалификации состоит в том, чтобы…
Реферат Этим он хотел показать, что потребности нижних уровней требуют удовлетворения и, следовательно, влияют на поведение человека прежде, чем на мотивации начнут сказываться потребности более высоких уровней. В каждый конкретный момент времени человек будет стремиться к удовлетворению той потребности, которая для него является более важной или сильной. Прежде, чем потребность следующего уровня станет…
Реферат Кибанов А. Я., Дуракова И. Б. Управление персоналом: Учебник. — М.: Финансы и статистика, 2005. Тарасов В. К. Персонал-технология: отбор и подготовка менеджеров. -Л:"Машиностроение", 2003. Силин А. Н. Управление персоналом. Учебник по кадровому менеджменту. — Тюмень: ТГУ, 2000. Чинарова К. Как создать корпоративный учебный центр // Управление компанией. 2005. № 4. Одегов Ю. Г., Никонова Т. В…
Реферат