Другие работы
Доходы (тыс. руб.). Финансово-экономические показатели рассчитываются независимо от того, использованы транспортные средства для собственных нужд или на коммерческой основе. Казалось бы, если транспортные средства направлены на удовлетворение внутрифирменных потребностей, то они заведомо не могут быть прибыльны — доходы отсутствуют, а расходы всегда будут больше нуля. Но это утверждение ошибочно…
Дипломная Электроэнергии в 1969 произведено 64,7 млрд. квт· ч (свыше 14% выработки РСФСР). Главную долю выработки электроэнергии даёт Иркутская энергосистема, объединяющая Братскую и Иркутскую ГЭС и ряд крупных тепловых электростанций. Строится (1971) Усть-Илимская ГЭС мощностью 3600 Мвт (3,6 млн. квт). Красноярская энергосистема объединяет тепловые электростанции, работающие на углях Канско-Ачинского…
Курсовая Социальный эффект характеризует степень удовлетворенности населения качеством жизни. Социальный эффект определяется как экономическими или статистическими, так и социологическими показателями: изменением соотношения бюджетов домохозяйств от потребления к сбережению, ростом количества детей в семьях, повышением образовательного уровня населения, удовлетворенностью социальным статусом или…
Контрольная Отбор кадров — на этом этапе при управлении планированием кадров руководство: начальники отделов и участка, отбирает наиболее подходящих кандидатов из резерва, созданного в ходе набора. В большинстве случаев выбирается человек, имеющий наилучшую квалификацию для выполнения фактической работы на занимаемой должности. Объективное решение о выборе, в зависимости от обстоятельств, может основываться…
Курсовая Мы рассмотрели наиболее важные аспекты создания эффективной команды и способы ее поддержания. В настоящее время теория и практика рабочих команд стремительно развивается, появляются новые примеры использования, методы и организационные процедуры обоснования и внедрения рабочих команд. Появились примеры эффективного применения рабочих команд в России. Сегодня уже нет необходимости обосновывать…
Реферат В системе среднего специального образования возникли два различных типа техникумов: четырехгодичные, в которые принимали окончивших семь классов общеобразовательной школы; техникумы со сроком обучения два-два с половиной года (в них принимали получивших среднее общее образование). Оба типа техникумов имели самостоятельные учебные планы. В послевоенный период произошло укрепление средних…
Реферат Под межотраслевой системой стандартизации понимается комплекс стандартов, представляющий совокупность взаимосвязанных стандартов, объединенных общей целевой направленностью и или устанавливающих согласованные требования к взаимосвязанным объектам стандартизации. Каждой межотраслевой системе присвоен свой номер и свое название, которое приводится первой строкой на обложке каждого стандарта…
Реферат Сканер штрих-кода — это устройство, предназначенное для считывания и автоматического ввода штрих-кода в персональный компьютер или контрольно-кассовую машину. Обслуживание электрооборудования и сантехнических коммуникаций проводится работникам коммунальных служб района, в котором находится магазин — МУПЖХ № 1. Существует два основных вида организации зон хранения личных вещей покупателей…
Реферат Основные требования, обеспечивающие эффективность освоения программ обучения, сводятся к следующему: мотивация, люди должны понимать цели обучения и быть заинтересованы в нем; благоприятные условия для обучения; если навыки, приобретаемые в процессе обучения, сложны, то этот процесс нужно разбить на последовательные этапы. Подготовка кадров ведется на основе расчетов потребности в кадрах…
Реферат За время прохождения практики в агентстве недвижимости «Бия» были углублены знания по следующим теоретическим дисциплинам: кадастровое дело, основы правоведения, земельно-имущественные отношения и др. Все компьютеры организации объединены в единую сеть, что позволяет осуществлять более эффективную работу и более оперативно получать любую нужную информацию. При прохождении практики в агентстве…
Реферат Институт корпоративной культуры. «Типология корпоративных культур Т. Дила и А.А. Кеннеди». Институт корпоративной культуры. «Типология Роберта Р. Блейка и Джейн С. Моут». Michael E. Porter. The Five Competitive Forces that Shape Strategy _ Harvard Business Review, January, 2008. Панкрухин, А. П. Маркетинг: Учебник. — М.: ИКФ Омега-Л, 2002. Интернет-энциклопедия «Википедия». Статья «Персонал…
Реферат Многосторонность содержания структур управления предопределяет множественность принципов их формирования. Рассматриваемые в данной контрольной работе подходы к рациональному построению организации занимают важное место в теории и практике управления. Организационная структура направлена, прежде всего, на установление четких взаимосвязей между отдельными подразделениями, распределение между ними…
Реферат Итак, управление персоналом эффективно настолько, насколько успешно сотрудники организации используют свой потенциал для реализации стоящих перед ней целей, т. е. насколько успешно достигаются эти цели — это наиболее важное условие создания эффективной системы управления персоналом. Многие организации оценивают эффективность управления персоналом с помощью специально созданных для этого…
Реферат Степень изучения темы — вопросы теории мотивационной направленности, ее сущность, а так же особенности мотивации личности руководителя, которые отражены в работах — Веснина В. Р., Базаровой Т. Ю., Самоукиной Н. В., Дорониной И. В. и других. А так же вопросы мотивации на предприятиях — Егоршин А. П., Ильин Е. П., Клочков А. К. В ряде работ затрагивается вопрос об особенностях мотивации личности…
Реферат В современных условиях значительно возросла роль издержек производства, поскольку непосредственно от них зависит размер прибыли. Издержки производства представляют собой расходы на производство, которые должны понести организаторы предприятия с целью создания товаров и последующего получения прибыли. В издержки производства входят затраты на зарплату, сырье и материалы, сюда же входят амортизация…
Реферат