Нарушение требований охр англ труда (ст. 143 УК)

В соответствии со ст. 209 Трудового кодекса РФ охрана труда — система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.

Объективная сторона (ч. 1 ст. 143 УК) заключается в нарушении требований техники безопасности или иных правил охраны труда.

Диспозиция ст. 143 УК является бланкетной, и для признания в деянии лица наличия состава преступления необходимо установить, какие конкретные правила по технике безопасности или иные правила охраны труда были нарушены. Правила техники безопасности, а также иные правила охраны труда устанавливаются нормативными актами Правительства РФ, министерств и ведомств.

Нарушение требований техники безопасности может, например, выражаться в непроведении инструктажа; нарушение иных требований охраны труда — в нарушении требований промышленной санитарии, в допущении неквалифицированных лиц или несовершеннолетних к работам, требующим специального допуска.

Состав носит материальный характер — необходимо установление последствий в виде причинения по неосторожности тяжкого вреда здоровью человека. Безусловно, такое последствие должно находиться в прямой причинной связи с нарушением требований охраны труда.

Субъект — специальный — лицо, на котором лежит правовая обязанность контролировать соблюдение работниками техники безопасности и иных требований охраны труда.

Особенностью субъективной стороны является необходимость установления неосторожной вины, но отношению к последствию. Если доказан умысел виновного в отношении указанных последствий, то содеянное квалифицируется как соответствующее преступление против жизни и здоровья.

В соответствии с ППВС РФ от 23 апреля 1991 г. № 1 обязательно принимается во внимание степень небрежного либо легкомысленного отношения самого потерпевшего к требованиям безопасности и охраны труда.

Наряд-допуск на работы в охранной зоне высоковольтной линии электропередачи (ЛЭП) выдается предприятием, в ведении которого находится ЛЭП, с обязательным ее отключением. Не имея такого наряда, начальник участка Г. запретил производство работ в охранной зоне, однако рабочие вопреки этому приступили к работам на горце дома со стороны ЛЭП. Это привело к несчастному случаю — во время поднятия металлического уголка на балкон второго этажа слесарь-монтажник Б. был поражен электротоком высоковольтной ЛЭП. Суд установил, что при таких обстоятельствах наступившие последствия не находятся в причинной связи с исполнением Г. своих должностных обязанностей, а в его действиях отсутствует состав преступления^[1].

Квалифицированный вид (ч. 2 ст. 143 УК) — неосторожное причинение смерти человеку в результате нарушения требований охраны труда.

Особо квалифицированный вид (ч. 3 ст. 143 УК) — неосторожное причинение смерти двум и более людям в результате нарушения требований охраны труда.

Воспрепятствование законной профессиональной деятельности журналистов (cm. 144 УК).

Журналист — лицо, занимающееся сбором, созданием, редактированием или подготовкой материалов для средств массовой информации, связанное с ними трудовыми или договорными отношениями.

Объективная сторона (ч. 1 ст. 144 УК) носит формальный характер, преступление окончено при совершении деяния — воспрепятствования законной деятельности журналистов, которое может выражаться в двух формах:

• — принуждение к распространению информации, т. е. оказание давления на журналиста с этой целью;
• — принуждение к отказу от распространения информации.

Субъект — общий.

Субъективная сторона — прямой умысел.

Квалифицированный вид этого преступления (ч. 2 ст. 144 УК) устанавливает повышенную ответственность за его совершение специальным субъектом — лицом с использованием своего служебного положения.

Особо квалифицированный вид (ч. 3 ст. 144 УК) — совершение этого преступления, соединенное с насилием над журналистом или его близкими либо с повреждением или уничтожением их имущества, а равно с угрозой применения такого насилия. Максимально допустимый объем физического насилия при принуждении, не требующий дополнительной квалификации, — причинение вреда здоровью легкой степени тяжести.

Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение беременной женщины или женщины, имеющей детей в возрасте до трех лет (ст. 145 УК).

Объективную сторону образует альтернативное действие — необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение указанной потерпевшей. Необоснованность таких действий означает их противоречие действующему трудовому законодательству.

Субъект — специальный — лицо, имеющее право решать вопрос о приеме на работу либо увольнении.

Субъективная сторона — прямой умысел, включающий наличие у виновного мотива совершения этих действий (их совершение «по мотиву беременности»).

• [1] БВС РСФСР. 1989. № 2. С. 5.